Mosbach-Diedesheim. Die Mitglieder der Arbeitsgemeinschaft für Arbeitnehmerfragen (AfA) des SPD-Kreisverbandes Neckar Odenwald wählten auf ihrer Jahreshauptversammlung am 15. April, Hartmut Laser zu ihrem neuen Vorsitzenden.

Mit dem Rechenschaftsbericht, den anstehenden Neuwahlen und dem politischen Ausblick war die Tagesordnung der AfA-Jahreshauptversammlung, in der AWO-Wohnanlage in Mosbach-Diedesheim, auf das Wesentliche beschränkt. Jürgen Graner, der SPD-Kreisvorsitzende hatte zu dieser außerordentlichen Jahreshauptversammlung geladen, um die Aktivitäten der AfA im Neckar Odenwald neu zu beleben. Der Rechenschaftsbericht wurde vom Amtsinhaber Manfred Bulling vorgetragen. Die beschränkten Aktivitäten in der AfA lösten bei den anwesenden Mitgliedern lebhafte Diskussionen aus. Wünsche und Vorstellungen wurden diskutiert, wie sich die AfA im Neckar-Odenwald-Kreis künftig präsentiert und positioniert. Mit Hartmut Laser aus Ravenstein konnte ein Experte für Arbeitnehmerfragen als neuer Vorsitzender gewonnen werden. Laser bringt als langjähriger aktiver Betriebsrat und Mitglied im Bundesfachbereichsvorstand der Gewerkschaft Verdi alle Vorrausetzungen mit, um die SPD-Arbeitsgemeinschaft AfA mit Leben zu füllen. Unterstütz wird der neue Vorsitzende Hartmut Laser von Manfred Bulling aus Mosbach und von Kay Nultsch aus Osterburken als seine Stellvertreter. Die Anwesenden AfA-Mitglieder wählten unter Leitung von Michael Weiß, der als Wahlleiter eingesetzt wurde, drei Beisitzer/innen: Gabriele Teichmann, stellvertretende SPD-Kreisvorsitzende aus Neckarzimmern, Norbert Scheurig aus Haßmersheim und Roland Stolz aus Höpfingen.

Mit dem politischen Ausblick von Hartmut Laser, der die Aktivitäten des SPD-Landesvorstandes und der AfA-Bundesvorstandes zum Thema „Gute Arbeit – Gemeinsam für soziale Gerechtigkeit – Sicherheit im Alter“ vorstellte, wurden folgende Themenschwerpunkte aufgegriffen: Flexibilität in der Arbeitswelt braucht Sicherheit und kann nicht um jeden Preis auf die Schultern der Arbeitnehmer abgewälzt werden. Dem Missbrauch von Leiharbeit muss Einhalt geboten werden. Gerechte Bezahlung und Mindestlöhne muss weiter aktiv betrieben werden. Natürlich wollen wir am Ziel der Vollbeschäftigung festhalten. Dazu gehören aber gute Arbeitsbedingungen, jede Frau und jeder Mann muss in Würde arbeiten können. Arbeits- und Gesundheitsschutz, Schutz vor Diskriminierung und gesicherte Arbeitsrechte sind wichtige Faktoren für alle Arbeitnehmer. Die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer erarbeiten in vielen Unternehmen Rekordgewinne. Wenn jetzt große Unternehmen trotzdem Massenentlassungen ankündigen (Siemens, Nokia, BMW, Telekom usw.) sägen sie an dem Ast, auf dem sie selbst sitzen. Eine Unternehmensstrategie, die ausschließlich auf die maximale Rendite setzt und die gesamtwirtschaftliche Verantwortung ausblendet, wird langfristig scheitern. Der neue AfA-Vorsitzende Laser plant ein Treffen mit Betriebsräten der Neckarsulmer Lidl-Kette an, um die Arbeitsbedingungen aus Sicht der Arbeitnehmervertreter anzusprechen. Mit der Ankündigung von Hartmut Laser eine zeitnahe Arbeitssitzung des AfA-Vorstandes einzuberufen, wurde die lebhafte AfA-Jahreshauptversammlung geschlossen.